
Wiadomości
Przegląd prasy - wtorek
14 września 2010
We wtorek w prasie: Emerytury pomostowe: Firmy mają problemy z ewidencją stanowisk... Dla kogo zadaniowy czas pracy?... Świadczenia od pracodawcy: Każde zakwaterowanie skorzysta ze zwolnienia z podatku
Emerytury pomostowe: Firmy mają problemy z ewidencją stanowisk
Pracodawcy mają poważne problemy z ustaleniem, kto ma prawo do emerytur pomostowych. Do tej pory niezadowoleni pracownicy złożyli do Państwowej Inspekcji Pracy ponad 2 tysiące skarg na pracodawców, którzy nie umieścili ich na listach uprawniających do uzyskania emerytury pomostowej.
Źródło: Gazetaprawna.pl Przeczytaj cały artykuł
Dla kogo zadaniowy czas pracy?
Jeśli uzasadnia to rodzaj, miejsce lub organizacja pracy, pracodawca może zaproponować pracownikowi zadaniowy system czasu pracy. Autor wyjaśnia m. in., jak jego zastosowanie wpływa na stosowanie przepisów o wynagrodzeniu za pracę w godzinach nadliczbowych.
Źródło: Money.pl Przeczytaj cały artykuł
Świadczenia od pracodawcy: Każde zakwaterowanie skorzysta ze zwolnienia z podatku
Świadczenia ponoszone przez pracodawcę z tytułu zakwaterowania pracowników objęte są limitowanym zwolnieniem z podatku. Obwiązujące zwolnienia podatkowe dla tych świadczeń są zróżnicowane w zależności od rodzaju zakwaterowania.
Źródło: Gazetaprawna.pl Przeczytaj cały artykuł
Pracodawcy mają poważne problemy z ustaleniem, kto ma prawo do emerytur pomostowych. Do tej pory niezadowoleni pracownicy złożyli do Państwowej Inspekcji Pracy ponad 2 tysiące skarg na pracodawców, którzy nie umieścili ich na listach uprawniających do uzyskania emerytury pomostowej.
Źródło: Gazetaprawna.pl Przeczytaj cały artykuł
Dla kogo zadaniowy czas pracy?
Jeśli uzasadnia to rodzaj, miejsce lub organizacja pracy, pracodawca może zaproponować pracownikowi zadaniowy system czasu pracy. Autor wyjaśnia m. in., jak jego zastosowanie wpływa na stosowanie przepisów o wynagrodzeniu za pracę w godzinach nadliczbowych.
Źródło: Money.pl Przeczytaj cały artykuł
Świadczenia od pracodawcy: Każde zakwaterowanie skorzysta ze zwolnienia z podatku
Świadczenia ponoszone przez pracodawcę z tytułu zakwaterowania pracowników objęte są limitowanym zwolnieniem z podatku. Obwiązujące zwolnienia podatkowe dla tych świadczeń są zróżnicowane w zależności od rodzaju zakwaterowania.
Źródło: Gazetaprawna.pl Przeczytaj cały artykuł
Zobacz także:
All rights reserved PCKP Data aktualizacji: 2023-03-06