Do 31 marca pracodawcy powinni udzielić pracownikom zaległy urlop. Dziś w prasie: Zaległy urlop - niepotrzebny wniosek… Aktywność zawodowa podczas urlopu wychowawczego… Jak zadbać o bezpieczeństwo poufnych informacji przekazywanych pracownikom… Unijne prawo pod kontrolą… Praca w nocy - wbrew naturze...

Zaległy urlop - niepotrzebny wniosek

Pracodawca ma prawo skierować pracownika na zaległy urlop, nawet gdy ten nie wyraża na to zgody. Oznacza to, że pracodawca może zmusić podwładnego do wykorzystania zaległego urlopu wypoczynkowego w I kwartale następnego roku kalendarzowego, także w sytuacji, gdy pracownik nie złożył wniosku urlopowego.

Źródło: eGospodarka Przeczytaj cały artykuł


Aktywność zawodowa podczas urlopu wychowawczego

Autor odpowiada na pytanie dotyczące tego, czy pracodawca może zwolnić pracownika przebywającego na urlopie wychowawczym, który podjął pracę w konkurencyjnej firmie? Czy przebywanie na urlopie wychowawczym zwalnia z obowiązku zachowania lojalności wobec dotychczasowego pracodawcy?

Źródło: Inwestycje.pl, Atys i Wspólnicy Przeczytaj cały artykuł

Jak zadbać o bezpieczeństwo poufnych informacji przekazywanych pracownikom

Autor wyjaśnia wątpliwości pracodawcy, w którego firmie działa rada pracowników korzystająca ze wsparcia specjalistów. Pracodawca obawia się, że mają oni wgląd we wszystkie udostępniane radzie informacje. W jaki sposób pracodawca może zabezpieczyć się przed upublicznieniem poufnych informacji?

Źródło: Gazetaprawna.pl Przeczytaj cały artykuł

Unijne prawo pod kontrolą

„Rzeczpospolita” wspólnie z dwoma innymi instytucjami zainicjowała we wtorek akcję pod hasłem „Prawo Unii Europejskiej to nie tylko sprawa Brukseli”, której celem jest wypracowanie mechanizmu przekazywania na wczesnym etapie tworzenia prawa europejskiego ocen potencjalnych skutków jego wprowadzenia w życie.

Źródło: Rp.pl Przeczytaj cały artykuł

Praca w nocy - wbrew naturze

Zgodnie z prawem, pracę od 21 do 7 rano uważa się za pracę nocną. Osobom, które pracują w tych godzinach, przysługują odrębne prawa oraz zasady wynagrodzenia. A osób takich jest niemało (są to między innymi sprzedawcy na stacjach benzynowych, drukarze, piekarze).

Źródło: Wp.pl Przeczytaj cały artykuł