Ubezpieczony traci prawo do zasiłku chorobowego w przypadku wystąpienia jednej z dwóch niezależnych przesłanek określonych w art. 17 ust. 1 ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (j.t. Dz. U. z 2010 r., Nr 77, poz. 512 ze zm.) tj. wykonywania w okresie orzeczonej niezdolności do pracy pracy zarobkowej lub wykorzystywania zwolnienia od pracy w sposób niezgodny z celem tego zwolnienia.
W związku z tym, że przepisy prawa nie regulują zakresu czynności dopuszczalnych do wykonywania w trakcie zwolnienia lekarskiego, każdą sprawę ZUS bada indywidualnie poprzez zasięgnięcie opinii lekarza orzecznika, który orzeka czy wykorzystywanie zwolnienia lekarskiego wpływa negatywnie na odzyskanie zdolności do pracy przez ubezpieczonego.
Zobacz szkolenia:
- Przesłanki utraty prawa do zasiłku chorobowego w myśl art.17 ustawy zasiłkowej
- Czy przysługuje prawo do świadczenia rehabilitacyjnego po urlopie dla poratowania zdrowia?
- Prawo do zasiłku chorobowego z tytułu dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego
