Tak, jeżeli w danym miesiącu wykonywał Pan pracę w wymiarze co najmniej 96 godzin, tj. w połowie wymiaru czasu pracy. Natomiast jeżeli w poszczególnych miesiącach pracował Pan w mniejszym wymiarze, np. 3 miesiące po 80 godzin, to organ rentowy zaliczy Panu jako okresy składkowe 2 miesiące, gdyż do stażu pracy będzie uwzględniona liczba dni, która zostanie ustalona poprzez podzielenie liczby przepracowanych godzin przez 4, oznaczającą liczbę godzin przepracowanych w połowie dziennego wymiaru czasu pracy, tj.: (3x80) : 4 = 60 dni, czyli 2 miesiące.

ZUS będzie w tym zakresie stosował § 31 rozporządzenia z dnia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 11 października 2011 r. w sprawie postępowania o świadczenia emerytalno-rentowe (Dz. U. z 2011 r., Nr 237, poz. 1412) zgodnie, z którym przy obliczaniu okresu składkowego i nieskładkowego dodaje się, osobno dla każdego z tych okresów, poszczególne lata, miesiące i dni. Okresy niepełnych miesięcy oblicza się w dniach. Sumę dni zamienia się na miesiące, przyjmując za miesiąc 30 dni kalendarzowych; sumę miesięcy zamienia się na lata, przyjmując pełne 12 miesięcy za jeden rok. Jeżeli w zaświadczeniu stwierdzającym okresy zatrudnienia są podane dniówki robocze, a nie okresy zatrudnienia, sumę dni zamienia się na miesiące, przyjmując za miesiąc 22 dni robocze, a za okresy przed dniem 1 stycznia 1981 r. - 25 dni roboczych.