Zgodnie z przepisami ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych osoby prowadzące pozarolniczą działalność gospodarczą podlegają obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym oraz ubezpieczeniu wypadkowemu od dnia rozpoczęcia wykonywania działalności do dnia zaprzestania wykonywania tej działalności, z wyłączeniem okresu, na który wykonywanie działalności zostało zawieszone na podstawie przepisów o swobodzie działalności gospodarczej. Ubezpieczenie chorobowe jest natomiast dla tych osób dobrowolne.

W myśl art. 9 ust. 5 powyższej ustawy osoby prowadzące pozarolniczą działalność, mające ustalone prawo do emerytury lub renty, podlegają dobrowolnie ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym. W przypadku przystąpienia do tych ubezpieczeń, obejmowane są również ubezpieczeniem wypadkowym. Natomiast osoby te z mocy ustawy nie podlegają ubezpieczeniu chorobowemu.

Powyższe wyłączenie odnosi się w swojej treści jedynie do osób mających ustalone prawo do emerytury lub renty, nie wspomina natomiast o osobach pobierających świadczenie przedemerytalne. Oznacza to, iż osoby pobierające świadczenie przedemerytalne po rozpoczęciu prowadzenia pozarolniczej działalności gospodarczej podlegają obowiązkowo ubezpieczeniom społecznym z tytułu prowadzenia tej działalności.

Zobacz szkolenia:

• Zasadnicze zmiany w roku 2013 dotyczące świadczeń z tytułu choroby i macierzyństwa oraz ubezpieczenia społeczne i zdrowotne