Mam przyznaną emeryturę niepełną, gdyż udowodniłem 13 lat zatrudnienia na podstawie umowy o pracę oraz 8 lat pracy w gospodarstwie rolnym. Tylko z 4 lat kalendarzowych zatrudnienia posiadam zaświadczenie o wynagrodzeniu. Czy ZUS może przyjąć z pozostałych 9 lat zatrudnienia minimalne wynagrodzenie i ustalić podstawę wymiaru mojej emerytury z 20 lat.

Niestety nie. W związku z tym, że nie podlegał Pan przez 20 lat ubezpieczeniu społecznemu – ubezpieczeniom społecznym, a zatem brak jest podstaw prawnych do ustalenia podstawy wymiaru w myśl art. 15 ust. 6 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (j.t.: Dz. U. z 2009 r., Nr 153, poz. 1227 ze zm.)

Byłoby to możliwe, gdyby udowodnił Pan 13-letni okres zatrudnienia w ramach stosunku pracy, przebyty w okresie co najmniej 20 lat kalendarzowych, np. 6 miesięcy w 1971 r., 4 miesiące w 1972 r., 4 miesiące w 1975 r., 5 miesięcy w 1976 r. itd.

Zobacz szkolenia:

• Świadczenia emerytalno-rentowe